前職で定年を迎え、これからの人生を自問しました。そんな時、前職から交流のあったヤタローから声をかけていただきました。自分がずっと胸に秘めていた「自分の店舗を持ちたい」という夢を告げたところ、思いを汲んでいただき、入社することになりました。 前職では訪問販売や海外赴任などを行っていました。お客様とのやりとりは上手くいかないことがほとんどでしたが、中には頑張りを見せることで、温かく接してくれる方もいました。そうした人の温かさに触れることに喜びを感じ、今度はお客様を迎え入れる「店舗」という形で、人が集まる場所を作りたいと思っていました。

ヤタローは「治一郎」などのお客様から愛されている店舗があることをはじめ、海外進出などにも力を入れている成長企業だという所も魅力に感じ、働くのが楽しみでした。

毎年、通常の5～6倍の出荷物量になる年末の出荷センターを効率よく機能させるため、出荷センターの機能を一部拡張し、「仕分けセンター」を稼働させました。新たな取り組みとして、バーコードによるチェックシステムを取り入れるなど工夫を凝らし、品物を大量にさばく事ができました。この取り組みは社内からも評価をいただきましたが、私一人で実現できたものではありません。物流をはじめとする社内の人間とコミュニケーションを取り、たくさんの人の手を借りて実現させたものです。繁忙期に関わらず、他部署との連携に力を入れることで、さらに効率よい出荷センターを機能させることができると思うので、これからも連携に繋がる活動に積極的に取り組んでいきたいと思っています。
出荷センターで得た経験は、店舗作りにも活きてくると思っています。将来店舗を担当させて頂けた際の予行演習も兼ねて、毎日頑張っています。